چرا کارکنان استعفا می‌دهند؟ نگاهی به دلایل استعفای کارکنان و راهکارهایی برای جلوگیری از آن
استعفای کارکنان و به‌طور کلی‌تر، از دست دادن منابع انسانی، یکی از مشکلات اساسی واحدهای منابع انسانی است.…
۱۵ دلیل احتمالی استخدام نشدن و راه‌حل‌های آن
جستجوی شغل جزو سخت‌ترین کارهاست و شاید حتی بتوان آن را یک کار تمام وقت دانست. در برخی…
آیا مرخصی پریود می‌تواند فضای کاری را متحول کند؟
روز به روز تعداد شرکت‌هایی که مرخصی پریود را به رسمیت شناخته و از آن استفاده می‌کنند افزایش می‌یابد. با این حال برخی از منتقدان این…
فرهنگ کار سمی و نحوه مقابله با آن
فرهنگ کار سمی (Toxic Work Culture) یک مشکل بزرگ در کسبوکارها است که بسیاری آن را نادیده می‌گیرند،…
چرا تست شخصیت شناسی MBTI (مایرز-بریگز) کاملا بی‌معنی است؟
تست مایرز-بریگز (MBTI: Myers Briggs Type Indicator) یا همان تست شخصیت شناسی MBTI یکی از پرکاربردترین تست‌های شخصیت‌سنجی…
شاخص های کلیدی عملکرد منابع انسانی چه هستند؟
شاخص های کلیدی عملکرد منابع انسانی (Key Performance Indicators Human Resource) معیارهایی هستند که نشان می‌دهند بخش منابع…
چگونه از خود در برابر زورگویی در محل کار محافظت کنیم؟
زورگویی در محل کار اشکال مختلفی دارد. اما زورگویی یا قلدری (Bullying) به هر رفتاری گفته می‌شود که…
دنبال ایده‌ای برای کار از خانه هستید؟ این ۵۳ پیشنهاد مشاغل خانگی را مرور کنید
کار در منزل یکی از پرجست‌وجو ترین عبارات در اینترنت است. این موضوع فقط محدود به ایران نیست…
۶ نکته برای پیداکردن شغل یا شرکتی که به فرسودگی شغلی دچارتان نکند
شاید در شغل فعلی خود دچار فرسودگی شغلی شده باشید و تصمیم گرفته‌اید که به دنبال شغل جدیدی…
۴ راه برای پیداکردن سرگرمی‌ای که عاشقش هستید (چون به کار شما کمک می‌کند)
داشتن یک سرگرمی مورد علاقه که از آن لذت ببریم (مانند بافتن یک ژاکت برای کودک بهترین دوست‌مان،…
هزینه استخدام یک کارمند جدید چقدر است؟ پیشنهادهایی برای کاهش هزینه استخدام
آیا تا به حال به هزینه استخدام یک کارمند جدید برای سازمان فکر کرده‌اید؟ در منابع انسانی اغلب…
تحول دیجیتال چگونه بر واحدهای منابع انسانی اثر می‌گذارد؟
تحول دیجیتال (Digital Transformation) تغییراتی را شامل می‌شود که به کسب و کارها کمک می‌کند تا از فناوری…
