معاون مهندسی | رضا کرامتی |‌ چگونه با تیم‌های فنی زبان مشترک بسازیم؟

رضا کرامتی که در حال حاضر به عنوان معاون مهندسی در شرکت آی‌تول مشغول به کار است، پیش‌تر، تجربه‌ی ساخت و مدیریت فنی استارتاپ مستربلیط را در کارنامه دارد. با رضا درباره‌ی مسیر شغلی نیروهای فنی و همچنین، مدیریت ارتباطات و خلق زبان مشترک با نفرات غیر فنی صحبت کردیم که می‌تواند نه تنها برای متخصصان فنی که برای همه‌ی پرسنل شرکت‌های استارتاپی مفید فایده باشد.
رضا کرامتی معاون مهندسی

میهمان قسمت بیست و چهارم از کارگاه، معاون مهندسی شرکت آی‌تول بود. رضا کرامتی در این گفتگو درباره‌ی مسیر شغلی خود به عنوان راهبر فنی، وظایف مدیر فنی و نقش‌های مختلفی که در سازمان ایفا می‌کند توضیح داد.

همچنین در بخشی از این گفت‌وگو درباره‌ی مشکلات ارتباطی میان تیم‌های فنی و غیر فنی گفت‌وگو کردیم و به اهمین نقش مهارت نرم گوش دادن فعال پرداختیم.


درباره رضا کرامتی

رضا مسیر شغلی کوتاه و توامان طولانی ای را پشت سر گذاشته! از حدود ده سال پیش، همزمان با تحصیل در مقطع کارشناسی به تیم اولیه‌ی تاسیس مستربلیط می‌پیوندد و مسئولیت فنی و توسعه محصول را به عهده می‌گیرد. در تمام مراحل رشد مستربلیط، یعنی از تاسیس و تا بدل شدن به یکی از بزرگترین پلفترم‌های فروش بلیط سفر در ایران، رضا کرامتی راهبری تیم فنی را به عده داشت.

پس از حضوری قریب به ۸ سال در مجموعه عتیق گشت، به عنوان معاون فنی به شرکت آی‌تول می‌پوندد و همینک نیز در همین سمت مشغول به‌کار است.


ارتباط با تیم فنی: سخت و جان‌کاه!

اگر در کسب‌وکاری کار کرده باشید که حول یک محصول نرم‌افزاری کار کند، حتما با دشواری تعامل با تیم‌های فنی آشنایی کافی دارید! در گفتگو با رضا کرامتی، سعی کردیم ماجرا از را منظری دیگر نگاه کنیم. سعی بر آن بود که بفهمیم که چه عامل و عاملی موجب پدید آمدن این موقیت می‌شود.

در این اپیزود پیرامون مهارت‌های نرم مورد نیاز نیروهای فنی گپ زدیم، الزاماتی که برای اعلام درخواست به تیم‌های فنی باید در نظر داشت را مرور کردیم. همچنین درباره‌ی نقش مدیر محصول نیز صحبت مبسوطی داشتیم. پیشنهاد می‌کنم که اگر اپیزود گفتگو با امیر تقی‌آبادی را نشنیده‌اید، بشنوید.

بخش دیگری از این گفت‌وگو نیز به تعریف و توصیف نقش معاون مهندسی و تفاوت‌های عملکردی‌ای با مدیر فنی (CTO) پرداختیم.

از حرفه‌ای‌ها مشورت بگیرید

کارساز پلتفرم تخصصی مشاوره شغلی و مشاوره کسب‌وکار است که با چند کلیک، امکان دریافت مشاوره اختصاصی را از متخصصانی حرفه‌ای و منتخب، فراهم می‌کند.

از کجا بشنویم و ببینیم؟

برای تماشای نسخه‌ی ویدیویی این گفتگو می‌توانید به یوتوب کارگاه مراجعه کنید. همچنین برای شنیدن نسخه‌ی صوتی، از اپلیکیشن کست‌باکس یا اپل پادکستز استفاده کنید.

امتیاز بدهید!
دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

نوشته‌های مرتبط

مهاجرتِ دوباره: تضادها و سپس افسوس‌ها | سروش خدامی | معمار نرم‌افزار Rabobank

سروش خدامی دوبار تجربه‌ی مهاجرت را از سر گذرانده: یک‌بار از اصفهان به تهران و دوم‌بار هم از تهران به آمستردام. سروش مشاهده‌گری فعال است و تضادها و تفاوت‌ها را به‌شکلی متمایز می‌بیند. یحتمل همین نوعِ نگاهش به پیرامون بوده که این‌چنین تجربه‌ی «افسوس» را در او پررنگ کرده. با او درباره‌ی احساسِ توسعه‌یابنده‌ی افسوسش برای ایران و درس‌آموخته‌های مختلفش از این دو هجران گپ زدم.
ادامه
مینا بیگی

مسیر شغلی معاصر: فهمی تازه از معنای کار و حرفه | مینا بیگی | استاد دانشگاه ساوت همپتون

دکتر مینا بیگی استاد تمام دانشگاه ساوت‌همپتون انگلستان و پژوهشگر کیفی در حوزه‌ی مسیر شغلی است. با او درباره‌ی معنا، جایگاه و تعریفِ «کار و حرفه» در دورانِ معاصر و عوامل شکل‌گیری، تحول و توسعه‌اش گپ زدم. در بخشی از این اپیزود به نقشِ شانس، تصادف و محیط بر مسیر شغلی پرداختیم و در بخشی دیگر، مختصری درباره‌ی اهداف پژوهشی‌اش گفت‌وگو کردیم.
ادامه
امیرعباس عبدالعلی

امیرعباس عبدالعلی | برنامه‌نویس/ یوتیوبر | زیروبم کار در یوتیوب فارسی

ترند تولید محتوا در و برای یوتیوب، چندمدتی‌ست رونق گرفته. با امیرعباس عبدالعلی که چندسالی‌ست به عنوان یوتیوبر تمام‌وقت مشغول است و راهبری کانالی با بیش از ۱۷۰.۰۰۰ دنبال‌کننده را به‌عهده دارد، درباره‌ی محاسن و دشواری‌های کار تولید محتوا در این پلتفرم گفت‌وگو کردم.
ادامه
Total
0
Share