چندهفته قبل در جریان تصمیم مدیران کارخانه‌ی «دکتر بُن» قرار گرفتم که تمام موقعیت‌های شغلی این برند را در اختیار خانم‌ها قرار داده و کارخانه را به محیطی «تماما زنانه» تبدیل کرده‌اند. موضوع به‌نظرم جالب آمد. هم می‌شود از آن بوی «تفکیک جنسیتی» را حس کرد و هم می‌توان این تصمیم را تعبیر به «ایجاد فرصت برابر» کرد. با محمد کریمی که مدیرعامل شرکت بالادستی دکتر بُن یعنی ماسترفوده است، در این‌باره گپ زدم و دلایل‌شان برای این تصمیم را جویا شدم.
پادکست کارگاه کمک می‌کند که مسیر شغلی خود را حرفه‌ای طی کنید و حوزه‌ی منابع انسانی را بهتر بشناسید. با دنبال کردن کارگاه در کست‌باکس، اولین نفری باشید که از انتشار گفتگوی تازه مطلع می‌شوید. راهنمای استفاده از کست باکس
درباره ماسترفوده
ماسترفوده، یکی از شرکت‌های زیرمجموعه‌های گلرنگ است که در آن، برندهایی همچون بایودنت و دکتر بُن تولید می‌شود. بخشی از گفت‌وگوی من با محمد کریمی در این اپیزود به شیوه‌های تصمیم‌گیری برای توسعه‌ی محصول در صنعت FMCG و کیفیت تعامل‌شان با آژانس‌ها و شرکت‌های تبلیغاتی اختصاص یافت.
